Η Παπαστράτος, με υψηλό αίσθημα ευθύνης απέναντι στην κοινωνία και το περιβάλλον, δημοσιεύει την 3η Ενιαία Έκθεση Βιώσιμης Ανάπτυξης για το 2022.
Στο πλαίσιο της δημοσίευσης της 3ης Ενιαίας Έκθεσης Βιώσιμης Ανάπτυξης, o Γιώργος Μαργώνης, Πρόεδρος και Διευθύνων Σύμβουλος της Παπαστράτος, σημείωσε: «Στην Παπαστράτος εργαζόμαστε καθημερινά με συνέπεια και υπευθυνότητα, θέτοντας στο επίκεντρο της δράσης μας τον άνθρωπο και τις ανάγκες του, παράγοντας αξία όχι μόνο για το οικοσύστημα εντός του οποίου λειτουργούμε αλλά και για την ελληνική οικονομία και κοινωνία ευρύτερα. Με την πραγματοποίηση επενδύσεων που ξεπέρασαν το μισό δισεκατομμύριο ευρώ, έως το 2022, τη δημιουργία εκατοντάδων νέων και καλά αμειβόμενων θέσεων εργασίας και την επέκταση του δικτύου εξαγωγών των προϊόντων μας σε 20 χώρες, αποδεικνύουμε με πράξεις ότι συνεχίζουμε να εργαζόμαστε προς το καλύτερο, για όλους. Η 3η Ενιαία Έκθεση Βιώσιμης Ανάπτυξης δεν αποτελεί απολογισμό αυτών που κάναμε μέχρι σήμερα, αλλά πυξίδα για αυτά που θα συνεχίσουμε να πράττουμε αύριο»
Στόχος της Παπαστράτος και της μητρικής εταιρείας είναι να μετασχηματίσουν το Επιχειρηματικό τους Μοντέλο, ώστε να γίνουν μια εταιρεία με καθαρό θετικό αντίκτυπο στην κοινωνία.
Η Παπαστράτος, με το βλέμμα στραμμένο προς την κοινωνία, για μια ακόμη χρονιά, με βασικούς πυλώνες της στρατηγικής της την επιστημονική έρευνα και την σύγχρονη τεχνολογία, επένδυσε στα καινοτόμα, μη καιόμενα προϊόντα, τα οποία απευθύνονται αποκλειστικά σε ενήλικους καπνιστές, οι οποίοι δεν διακόπτουν το κάπνισμα.
Αναλυτικότερα, το 2022:
- 80% των συνολικών εμπορικών δαπανών της εταιρείας αφορούσε την προώθηση και πώληση εναλλακτικών προϊόντων καπνού.
- 70% των εσόδων της προήλθε από τα εναλλακτικά προϊόντα καπνού.
- Ο αριθμός των ενήλικων καπνιστών που έχουν κάνει την αλλαγή σε IQOS έφτασε τους 430.000
Η εταιρεία χαράξε μια νέα πορεία, βασιζόμενη σ’ έναν σαφή οδικό χάρτη από πολιτικές, σε συνεργασία με φορείς δημόσιας υγείας, αλλά και την κοινωνία των πολιτών, με στόχο την περαιτέρω επιτάχυνση της μείωσης του καπνίσματος.
Επιπλέον, η εταιρεία επενδύει συστηματικά στην προσέλκυση ταλέντων, την ανάπτυξη και την ευημερία των ανθρώπων της, με γνώμονα τη δημιουργία ενός υγιούς εργασιακού περιβάλλοντος, ισότητας και συμπερίληψης.
Αξίζει να σημειωθεί η εταιρεία έλαβε για 3η συνεχή χρονιά την πιστοποίηση EQUAL SALARY, μια έμπρακτη απόδειξη ότι διασφαλίζει ίσες αμοιβές και ευκαιρίες, σε όλους τους εργαζομένους της, ανεξαρτήτως φύλου.
Στην Παπαστράτος μιλάνε με πράξεις. Πράξεις για την εξέλιξη των ανθρώπων μέσα σε ένα εργασιακό περιβάλλον συμπερίληψης και πιστοποιημένης ισότητας ευκαιριών και σε αυτήν την κατεύθυνση, την προηγούμενη χρονιά η Παπαστράτος προχώρησε στη δημιουργία 391 νέων προσλήψεων, μια εξέλιξη που σηματοδοτεί αύξηση του προσωπικού κατά 32% σε σχέση με το 2021. Παράλληλα εκπαίδευσε και κατάρτισε το ανθρώπινο δυναμικό της, παρέχοντας 100.000 ώρες εκπαίδευσης σε νέες τεχνολογίες και σύγχρονα συστήματα. Στήριξε έμπρακτα δράσεις για την κλιματική αλλαγή και την ενδυνάμωση της γυναίκας με επενδύσεις ύψους 600.000. €.
Η Παπαστράτος εστιάζει σε θέµατα που άπτονται των σηµαντικών οικονοµικών, περιβαλλοντικών και κοινωνικών επιδράσεων που δηµιουργούνται
σε όλη την αλυσίδα λειτουργίας, έχοντας ως κεντρικό άξονα της επιχειρηματικής και επενδυτικής της στρατηγικής την προώθηση της βιωσιμότητας και την ενίσχυση της πράσινης μετάβασης, υλοποίησε μια σειρά από καινοτόμες δράσεις κατά τη διάρκεια του 2022.
Η εταιρεία πιστεύει οτι οι επιχειρήσεις μπορούν και πρέπει να βοηθήσουν στην επίτευξη των Στόχων Βιώσιμης Ανάπτυξης, με αποτέλεσμα να πετύχει ουδέτερο ισοζύγιο άμεσων και έμμεσων εκπομπών αερίων του θερμοκηπίου για τη λειτουργία του εργοστασίου της στον Ασπρόπυργο. Προχώρησε σε 100% κάλυψη της ηλεκτρικής ενέργειας που καταναλώθηκε από Εγγυήσεις Προέλευσης από ΑΠΕ. Επαναχρησιμοποίησε το 80% του αέρα από τις μονάδες κλιματισμού, εξοικονομώντας ηλεκτρική και θερμική ενέργεια και κανένα απόβλητο που παράχθηκε στο εργοστάσιο δεν κατέληξε σε ΧΥΤΑ.
Είναι, επίσης σημαντικο ότι μέσω της πρωτοβουλίας «Zero Plastic & Recycling Project», πέτυχε μείωση της περιβαλλοντικής επιβάρυνσης με 267.724 λιγότερα πλαστικά μιας χρήσης μέσω της, και ταυτόχρονα έλαβε την επαναπιστοποίηση του προτύπου «Συµµαχία για το Νερό» (Alliance for Water Stewardship) για την ορθή διαχείριση των υδάτινων πόρων.
Η Παπαστράτος συνέχισε να αναπτύσσεται και να εξελίσσεται δυναμικά και το 2022. Συγκεκριμένα, η εταιρεία κατέγραψε θετική πορεία σε πολλαπλά επίπεδα:
- Εξήγαγε το 90% της παραγωγής της σε 20 αγορές του εξωτερικού.
- Συνεισέφερε 1 δισεκ. ευρώ στα κρατικά ταμεία, ποσό που αντιστοιχεί σε 1,7% των εσόδων του τακτικού προϋπολογισμού για το 2022.
- Αποτέλεσε ιδρυτικό μέλος της εταιρείας «Εναλλακτική Επεξεργασία Φίλτρων Καπνικών Προϊόντων Α.Ε.».
- Διακρίθηκε για 8η συνεχή χρονιά ως Κορυφαίος Εργοδότης στην Ελλάδα από το Top Employer Institute.
- Και, πλέον, αποτελεί το Διοικητικό Κέντρο της Philip Morris International για 12 χώρες στη νότιο-ανατολική Ευρώπη.
Εδώ μπορείτε να διαβάσετε και να κατεβάσετε την 3η Ενιαία Έκθεση Βιώσιμης Ανάπτυξης.
Η Έκθεση συντάχθηκε σύμφωνα με τις Κατευθυντήριες Οδηγίες Απολογισμών Βιωσιμότητας των νέων προτύπων GRI Universal Standards (GRI 1, GRI 2, GRI 3) και GRI Topic Standards, λαμβάνοντας υπόψιν τις αρχές του προτύπου ΑΑ1000ΑΡ (2018), το οποίο διασφαλίζεται με το ΑΑ1000ASv.3.